回国后，夫妻俩在机场重逢。
律慕之捧着奖杯，慕芷苒拿着厚厚一叠合作意向书，两人相视一笑。
"看来我们要忙起来了。"律慕之接过慕芷苒的行李。
"爸爸妈妈！舅舅舅妈！"两个小家伙飞奔过来。
小月亮举着亲手画的欢迎海报，小阳阳则兴奋地喊着："我在电视上看到舅舅领奖了！"
律育安从弟弟妹妹身后走了出来：“爸爸妈妈，你们真棒！”
慕芷苒摸了摸律育安的头：“辛苦安安照顾弟弟妹妹了”
律育安：“都是我应该做的”
慕芷苒：“不愧是我新教育理念的首位结晶！真棒！”
律育安没有再说什么，但是从他闪烁的眼睛里可以看出，妈妈的话让他特别的动容。
家里的书房很快变成了临时办公室。
律慕之设计的新版"特警家庭训练手册"和慕芷苒的"跨文化教育方案"草稿堆满了书桌。
"我觉得可以加入vr模拟训练，"律慕之指着图纸说，"让孩子们可以在虚拟场景中学习安全知识。"
慕芷苒眼前一亮："这个好，正好可以和我的情境教学法结合！"
他们的创意火花不断碰撞。
深夜讨论时，常常是小月亮揉着眼睛进来提醒："爸爸妈妈，该睡觉啦。"
一个月后，"星火教育"公司正式成立。
这是全国首家专注个性化安全教育的机构，由律慕之负责警民共建项目，慕芷苒主抓教育研发。
开业当天，训练基地里热闹非凡。
小阳阳带着小伙伴们体验最新的"消防小英雄"vr课程，而小月亮则细心地给每个孩子分发定制的学习手环。
"这个手环会记录你的学习风格，"小月亮像个小老师一样解释，"红色代表活力型，蓝色代表思考型"
媒体争相报道这个独特的"家庭事业"。
最让人津津乐道的，是律慕之和慕芷苒在采访中透露的"家庭董事会"制度——每月最后一个周日，全家四口会正式开会讨论公司发展。