“但是这些东西都不是实锤性的证明，我们只要花点钱，把这些消息覆盖住就好了。”
院长摇了摇头，“但是覆盖是没有任何用的，现在咱们医院已经有了信任危机，这件风波过后，来我们医院看病的病人肯定会大大减少。”
其中一个医生提议。
“要不我们放出一些优惠政策，比如说有些部门可以免费领取一些常用的药品，这样行吗？”
院长仔细思考了一下，摇头拒绝了。
“这样加起来会让医院支出成本变多，而且很难控制到底谁是真正需要这些药的人。”
这时坐在角落的一个小老头缓缓开口。
“你们只担心医院信誉的问题，却没有发现这件事情最主要的根源问题是医生的问题。”
“是咱们医院的好医生流失了，所以老百姓才不相信我们医院的。”
这时一个主任一样的人开口，一说话就是非常的尖酸刻薄。
“那他们要走跟我没有什么关系？他们既然在我们医院，就要服从医院的管理，如果连这些都做不到的话，那还有什么留下来的必要。”
看着下面的人几乎要吵起来，院长摸了摸自己的头，感觉快要爆炸了。
“安静！”
“在这里吵来吵去又有什么用，赶紧把那些医生给我请回来！”
听见这话，有人欢喜有人愁。
“凭什么请他们回来，是他们自己要走的！”
“而且这个时候叫他们回来，不是打自己的脸吗？”
坐在角落的那个小老头是医院年纪最长的医生，从这家医院诞生起，就一直在医院工作。
他站起来用拐杖敲了敲，颤颤巍巍的说。
“够了，咱们医院里面有多少医生是托关系进来，又有多少医生是实打实的考进来的，我相信大家心里都有数。”
“如果你们执意让好医生全部走完的话，那么五年之内，我们医院绝对被淘汰。”
“医生就是治病救人的，但是我看咱们医院，一个个社会都市侩的不行。各个部门各个科室，拉帮结派，像什么样子！”
院长对这位老医生也是非常的敬重，因