经过一段时间的试探磨合，市委副书记张君也很快找到了与新任一把手孙国华的相处方式。他明显感觉，孙书记比李春华好相处多了。至少，孙书记说话算数，让他和组织部长秦卫民以及纪检委书记姜万州确定县市区一级两会部分人事调整，说到做到，他们仨拿出调整方案全部被批准，这让他们仨人对孙书记刮目相看。
每到到年底，就会召开两会，总会有一些人事上的调整，因为滨城市是副省级城市，其干部级别也偏高。今年就有五名正处级、二十二名副处级干部需要调整，除了于生林和杨玉柱各推荐的一人，孙国华将其它名额全部交给张君三人研究确定。以前这种事儿，李春华是不可能放出来的，作为一把手，他会牢牢抓在自己手中。
而孙国华居然把这么一大块儿面包扔给他们，效果当然是非常大的。孙国华提出的所有改革方案基本上都是全票通过，甚至包括他认为最难的机构改革方案也获得了批准。
这让孙国华特别兴奋，滨城市因为是省会城市，各种关系复杂，党政机关单位设置不科学，人员超编。就拿住房与建设部门来说，省住建厅都合并完了，但是滨城市还是分设，滨城市房地产管理局和滨城市建设局，两个独立的市政府组成部门。按照上级文件，这两部门早就该合并到一起了，但是，滨城市就是没有执行。这种情况还有很多，孙国华刚来时，自知实力不足，机会不到，不敢贸然提出来。但是，如今不一样了，自己已经是党政一把手，必须要按照自己的意志来做。他非常有信心，因为之前，他在莲花江做的就非常成功，得到了上级的认可。
下定决心后，他把这些工作交给市委副书记张君、常务副市长杨玉柱、组织部长秦卫民、隋满江秘书长共同负责拟定滨城市机构改革方案。
市委副书记张君对孙国华的做法发自心底里佩服，作为副职，存在感本来就弱，如果一把手再刻意打压，那就更惨了。如今，恰恰相反，省里、市里很多重要的会议，孙国华都是让张君或杨玉柱代表他参加。尤其是最近的几次