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的人才力量,推动企业不断发展壮大。
    叶氏集团作为盘踞整个华夏的庞然大物,其薪资待遇可是相当优厚。
    对于毕业生来讲,如果有幸能够在燕京本部工作,那是十分幸运的。
    对于本科生来说,第一年的收入就可以达到令人瞩目的  30  万至  50  万之间。
    当然,如果个人能力出众,这个数字还会更高。
    不仅如此,工作满两年后,叶氏集团还会贴心地为员工解决免费住房问题,让他们在城市中拥有一个安稳的居所。
    对于硕士研究生而言,叶氏集团给予的待遇更是令人心动。
    第一年的工资就能达到  80  万至  100  万的水平,这无疑是对这些人多年求学的一种肯定和回报。
    而且,叶氏集团会直接帮助这些人解决住房问题,让他们无需为生活琐事烦恼。
    更令人惊喜的是,在工作满五年后,房产将自动转入该生名下,这无疑是一份巨大的福利。
    至于博士研究生,叶氏集团更是给予了极高的重视和待遇。
    博士生入职时的年薪便是百万起步,这样的高薪足以让人艳羡不已。
    同时,叶氏集团还会全方位地为他们解决各种问题,包括住房、配偶工作,子女上学、出行等等,让他们能够全身心地投入到工作中,无后顾之忧。
    值得一提的是,叶氏集团并不提倡加班文化。
    这也是让所有人都感到兴奋的点。
    员工们每天只需按照朝九晚六的工作时间上下班,周末还能享受双休的待遇。
    这样的工作制度,既保证了员工的工作效率,又能让他们有足够的时间去休息和放松,实现工作与生活的平衡。
    当然,互联网部门的工作时长可能会相对多一些,但叶氏集团也给予了相应的回报。
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